Offenes Training: Interkulturelles Führungstraining China

Inhouse-Training: Interkulturelles Verkaufstraining China
7. Juli 2016

Interkulturelles Führungstraining China

Interkulturelles Führungstraining China: Effizient agieren und Synergien nutzen!

Höhere Transaktionskosten durch unterschiedliche Führungsverständnisse sind leider oft ein reales Problem. Dezidiert ausgearbeitete Führungsrichtlinien und Mission Statements gehören bei international operierende Unternehmen mittlerweile dazu. Viel zu oft dominiert darin jedoch die heimische Unternehmenskultur, eine Anpassung an den chinesischen Kulturraum findet nicht statt, wo gerade das Führungsverständnis ein gänzlich anderes ist. Es findet keine Identifikation mit den Zielen statt und gute Ansätze bleiben schnell stecken.

Effiziente interkulturelle Führung steht für eine Erhöhung der Produktivität!

Durch unsere Entwicklungsprogramme und Trainings werden in China operierende Führungskräfte zielgerichtet geschult, Führungskonzepte auch dort effizient umzusetzen. Sie werden in die Lage versetzt, die Potentiale Ihrer Mitarbeiter zu erkennen und zu nutzen und so schneller die Unternehmensziele zu erreichen. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Mitarbeiter in China kulturadäquat zu führen, so bessere Ergebnisse zu erreichen und den Unternehmensgewinn dadurch zu steigern.

Ziele

Ziele

  • Gezielt richtige Vorgehensweisen erarbeiten und den Erfolg nicht dem Zufall überlassen
  • Effizienz und Motivation durch durchdachte und gezielte Handlungsstrategien deutlich steigern
  • Auf Ihr Unternehmen, ihre Situation und ihre Person zugeschnittene INDIVIDUELLE Strategien entwickeln
  • Einen spürbaren Vorsprung vor den Mitbewerbern erreichen und den Mehrwert der interkulturellen Kompetenz in praktische Erfolge umsetzen
  • Von der erworbenen interkulturellen Kompetenz auch langfristig bei anderen Projekten profitieren
Methoden

Methoden

Interaktive effiziente Methoden, um interkulturelle Kompetenz nachhaltig zu entwickeln
  • Kurzer Input
  • Reflexionen
  • Fallstudien
  • Übungen und Rollenspiele
  • Videobeispiele
Über uns

Global Cultures – Praxisexperten aus der Wirtschaft

  • Unsere Experten sind Chinesen oder haben lange in China gelebt und gearbeitet - sie verfügen daher über Erfahrungen mit den Spezifika des chinesischen Marktes aus erster Hand
  • Unsere Experten haben mehrere Jahre Positionen im Management oder anderen leitenden Funktionen in China bekleidet
  • Unsere Experten zeichnen sich durch ihre hohe methodische Kompetenz aus – Sicherstellung eines raschen und effizienten Know-How-Transfers für unsere Kunden
  • Unsere Experten verfügen über professionelle Qualifikationen, die einen zielgerichteten und professionellen Aufbau unserer Seminare garantieren und so einen raschen und effizienten Erwerb interkultureller Kompetenz sicherstellen
      • Zertifizierung als interkulturelle Trainer von renommierten internationalen Instituten
      • Ausbildung und Zertifizierung als Business-Coach
      • Ausbildung und Erfahrung als systemische Organisationsentwickler
Auf diese Weise sichern wir die Qualität unserer Seminare, die nicht nur wir von uns, sondern auch unsere Kunden von uns erwarten.